EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (H/F), SEIAD

CDD
0-2 ans
Non-Cadre
Du 01/09/2025 au 01/01/2026
Travail le samedi - Nuit
Temps plein
Ouvert aux travailleurs handicapés
Cette offre expire le 25/08/2025
EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (H/F), SEIAD

Description du poste

Le service de Soutien Éducatif Intensif À Domicile (SEIAD) du CDEF intervient auprès des familles de mineurs âgés de 0 à 18 ans, dans le cadre d’une mesure AEMO-IH.

Cette alternative au placement en institution permet ainsi à l’enfant de rester dans son environnement, tout en bénéficiant d’un étayage intensif et pluridisciplinaire

Le service SEIAD a des missions générales et plus spécifiques telles que :

  • Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives sociales globales des personnes accompagnées dans le cadre de la référence éducative
  • Accompagner le mineur dans les actes de la vie quotidienne
  • Travailler avec les familles
  • Travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Rédiger les écrits professionnels
  • Élaborer et formaliser la proposition d'orientation (sortie du dispositif d’urgence)
  • Travailler en partenariat et en réseau
  • Soutenir les parents afin de répondre aux besoins de leur enfant/adolescent, d’agir dans leur intérêt.
  • Observer / évaluer / soutenir les compétences et les capacités parentales ainsi que les ressources de l’environnement.
  • Amener les familles vers des dispositifs de droit commun, favoriser l’ouverture vers l’extérieur.
  • Les professionnels accompagnent les parents à identifier eux-mêmes leurs besoins, leurs attentes et leurs compétences, à les développer.

L’équipe apporte un soutien concret aux parents :

  • Dans les actes de la vie quotidienne. « Faire avec » le parent suppose d’être présent sur les temps forts (lever, repas, hygiène, coucher)
  • Au niveau de la santé (lien avec les professionnels de santé, accompagnements médicaux)
  • Au niveau organisationnel (planning de la famille, aide à la priorisation …)
  • Au niveau du logement (conditions matérielles adaptées, aménagement des espaces en termes de sécurité, hygiène et conformité à l’âge de l’enfant, accès à la motricité libre pour le jeune enfant)
  • Au niveau du budget et orientation vers des dispositifs de droit commun (organisme d’aide à la gestion du budget)
  • Au niveau de l’environnement familial et des ressources
  • Au niveau des relations familiales (communication, tiers dans la relation, créer du lien au sein du système familial)
  • Au niveau de l’ouverture vers le monde (travail sur les représentations).

Activités du poste :

  • Visites à domicile
  • Visites en présence d’un tiers
  • Observation et soutien auprès du parent dans les actes de la vie quotidienne
  • Travail de réassurance auprès des familles
  • Soutien des relations intra-familiales, du lien d’attachement parent-enfant
  • Entretiens familiaux
  • Actions de prévention et de protection
  • Accompagnement aux divers RDV (PMI, CMP, CAMPS)
  • Partenariat avec établissements scolaires, les lieux d’accueil du jeune enfant, les lieux d’accueil parent-enfant
  • Intervention collective

Conditions du poste

Diplôme exigé

Poste en repos fixe à temps plein / roulement sur 8 semaines

Ouverture du service de 8h à 20h

1 samedi travaillé sur 4

Lieu de travail : Centre Départemental Enfance Familles – St Sébastien sur Loire

25 jours de congés annuels

Vous devrez accompagner les enfants, donc Permis Bobligatoire

Une attestation d'honorabilité est requise pour l'entretien. Vous pouvez en faire la demande sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr

Autres détails

Diplômes recherchés

  • EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (DIPLOME D'ETAT)

Compétences recherchées

  • Autonomie
  • Adaptabilité
  • Savoir- être : - Respecter le secret professionnel - Savoir travailler en équipe - Etre réactif et avoir une grande adaptabilité - Savoir gérer le stress, maîtrise de soi - Etre autonome, rigoureux organisé - Avoir un très bon relationnel
  • Rédiger des écrits professionnels

Profil recherché

Compétences et qualités requises :

Connaissance de la protection de l’enfance

Connaissance du développement du jeune enfant et de l’adolescent

Maitriser les techniques d’entretiens

Gérer des conflits

Représenter l’établissement

Savoir se former et s’informer

Transmettre, communiquer, partager des informations

Objectivité et capacité à prendre de la distance

Empathie : Intelligence émotionnelle et relationnelle

Maitrise de soi

Description de l'établissement

Le CDEF de Loire-Atlantique joue un rôle essentiel dans la protection et le soutien des enfants et des familles en difficulté. Il a pour mission d’assurer l’accueil d’urgence des enfants âgé·es de 0 à 18 ans et de soutenir les familles, en leur offrant un cadre sécurisant et un accompagnement adapté à leurs besoins.

Avec une capacité de 193 places, nous proposons différentes modalités d'accueil : internat, placement éducatif à domicile, famille d'accueil et un service extérieur via des appartements par exemple.

Dans son évolution croissante en matière de création de places d’accueil d’urgence, le Centre départemental enfance familles recherche des professionnels dynamiques avec une grande capacité d’adaptation pour compléter ses équipes.

En rejoignant le CDEF de Loire-Atlantique, vous ferez partie d'une équipe engagée au service des enfants et des familles. Vous aurez l'opportunité de contribuer à une mission essentielle de service public tout en évoluant dans un environnement de travail stimulant, où le bien-être de chacun est une priorité.

Travailler au CDEF, c'est rejoindre plus de 300 professionnels engagés et c'est aussi avoir la possibilité de développer de nouvelles compétences et de participer à des projets enrichissants. Nous valorisons l'initiative et le travail en équipe, dans un cadre professionnel respectueux et bienveillant.